yh0612cc银河

总第168期2009年8月1日 ◆ yh0612cc银河新闻 >> yh0612cc银河集团7月份经营业绩稳... >> 锦程国际物流集团荣获“2... >> 中山区政协副主席孙超一行... >> 锦程物流网CEO季玉晶亲... >> 锦程物流网开启网站新篇章... >> “风雨同舟十九载,真情回... >> 锦程集团设立北京集团成员... >> 锦程集团设立江阴集团成员... >> yh0612cc银河地产集团成本控制中心... >> 大连经典生活物业组织时间... >> 沈阳经典生活B座正式交房... ◆ 专题 >> yh0612cc银河地产集团2009年度... ◆ 管理视线 >> 建企业之魂，立员工之标/... >> 抓住绩效管理要点 提升... ◆ 物流 >> 锦程新模式对业绩提升的作... >> 物流如何更好服务网上贸易... >> 突破销售思维 创造锦程未... ◆ 地产 >> 浅析空调外挂机位所引起的... ◆ 员工之家 >> 投资集团2009海上活动... ◆ yh0612cc银河精英榜 >> 学习无止境 创造无极限—... ◆ 人生百味 >> 坦然面对生活/张宏亮 >> 感恩，因为活着/刘皓月 >> 你今天心情好吗？/孙静 >> 站在阳光下/杨玉伟 ◆ 家有喜事 >> yh0612cc银河集团9月份员工生日名...

2019年第5期(总283期) 2019年第4期(总282期) 2019年第3期(总281期) 2019年第2期(总280期) 2019年第1期(总279期) 2018年第12期(总278期) 2018年第11期(总277期) 2018年第10期(总276期) 2018年第9期(总275期) 2018年第8期(总274期) 2018年第7期(总273期) 2018年第6期(总272期) 2018年第5期(总271期) 2018年第4期(总270期) 2018年第3期(总269期) 2018年第2期(总268期) 2018年第1期(总267期) 2017年第12期(总266期) 2017年第11期(总265期) 2017年第10期(总264期) 2017年第9期(总263期) 2017年第8期(总262期) 2017年第7期(总261期) 2017年第6期(总260期) 2017年第5期(总259期) 2017年第4期(总258期) 2017年第3期(总257期) 2017年第2期(总256期) 2017年第1期(总255期) 2016年第12期(总254期) 2016年第11期(总253期) 2016年第10期(总252期) 2016年第9期(总251期) 2016年第8期(总250期) 2016年第7期(总249期) 2016年第6期(总248期) 2016年第5期(总247期) 2016年第4期(总246期) 2016年第3期(总245期) 2016年第2期(总244期) 2016年第1期(总243期) 2015年第12期(总242期) 2015年第11期(总241期) 2015年第10期(总240期) 2015年第9期(总239期) 2015年第8期(总238期) 2015年第7期(总237期) 2015年第6期(总236期) 2015年第4-5期(总235期) 2015年第3期(总234期) 2015年第1-2期(总233期) 2014年第12期(总232期) 2014年第11期(总231期) 2014年第10期(总230期) 2014年第09期(总229期) 2014年第08期(总228期) 2014年第07期(总227期) 2014年第06期(总226期) 2014年第05期(总225期) 2014年第04期(总224期) 2014年第03期(总223期) 2014年第02期(总222期) 2014年第01期(总221期) 2013年第12期(总220期) 2013年第11期(总219期) 2013年第10期(总218期) 2013年第09期(总217期) 2013年第08期(总216期) 2013年第07期(总215期) 2013年第06期(总214期) 2013年第05期(总213期) 2013年第04期(总212期) 2013年第03期(总211期) 2013年第02期(总210期) 2013年第01期(总209期) 2012年第12期(总208期) 2012年第11期(总207期) 2012年第10期(总206期) 2012年第09期(总205期) 2012年第08期(总204期) 2012年第07期(总203期) 2012年第06期(总202期) 2012年第05期(总201期) 2012年第04期(总200期) 2012年第03期(总199期) 2012年第02期(总198期) 2012年第01期(总197期) 2011年第12期(总196期) 2011年第11期(总195期) 2011年第10期(总194期) 2011年第09期(总193期) 2011年第08期(总192期) 2011年第07期(总191期) 2011年第06期(总190期) 2011年第05期(总189期) 2011年第04期(总188期) 2011年第03期(总187期) 2011年第02期(总186期) 2011年第01期(总185期) 2010年第12期(总184期) 2010年第11期(总183期) 2010年第10期(总182期) 2010年第09期(总181期) 2010年第08期(总180期) 2010年第07期(总179期) 2010年第06期(总178期) 2010年第05期(总177期) 2010年第04期(总176期) 2010年第03期(总175期) 2010年第02期(总174期) 2010年第01期(总173期) 2009年第12期(总172期) 2009年第11期(总171期) 2009年第10期(总170期) 2009年第09期(总169期) 2009年第08期(总168期) 2009年第07期(总167期) 2009年第06期(总166期) 2009年第05期(总165期) 2009年第04期(总164期) 2009年第03期(总163期) 2009年第02期(总162期) 2009年第01期(总161期) 2008年第12期(总160期) 2008年第11期(总159期) 2008年第10期(总158期) 2008年第09期(总157期) 2008年第08期(总156期) 2008年第07期(总155期) 2008年第06期(总154期) 2008年第05期(总153期) 2006年第08期(总132期) 2008年第04期(总152期) 2008年第03期(总151期) 2008年第02期(总150期) 2008年第01期(总149期) 2007年第12期(总148期) 2007年第11期(总147期) 2007年第10期(总146期) 2007年第09期(总145期) 2007年第08期(总144期) 2007年第07期(总143期) 2007年第06期(总142期) 2007年第05期(总141期) 2007年第04期(总140期) 2007年第03期(总139期) 2007年第02期(总138期) 2007年第01期(总137期) 2006年第12期(总136期) 2006年第11期(总135期) 2006年第10期(总134期) 2006年第09期(总133期) 2006年第07期(总131期) 2006年第06期(总130期) 2006年第05期(总129期) 2006年第04期(总128期) 2006年第03期(总127期) 2006年第02期(总126期) 2006年第01期(总125期) 2005年第12期(总124期) 2005年第11期(总123期) 2005年第10期(总122期) 2005年第09期(总121期) 2005年第08期(总120期) 2005年第07期(总119期) 2005年第06期(总118期) 2005年第05期(总117期) 2005年第04期(总116期) 2005年第03期(总115期) 2005年第02期(总114期) 2005年第01期(总113期) 2004年第12期(总112期) 2004年第11期(总111期) 2004年第10期(总110期) 2004年第09期(总109期) 2004年第08期(总108期) 2004年第07期(总107期) 2004年第06期(总106期) 2004年第05期(总105期) 2004年第04期(总104期) 2004年第03期(总103期) 2004年第02期(总102期) 2004年第01期(总101期) 2003年第12期(总99、100期) 2003年第10期(总98期) 2003年第09期(总97期) 2003年第08期(总96期) 2003年第07期(总95期) 2003年第06期(总94期) 2003年第05期(总93期) 2003年第04期(总92期) 2003年第03期(总91期) 2003年第02期(总90期) 2003年第01期(总89期) 2002年第12期(总88期) 2002年第11期(总87期) 2002年第10期(总86期) 2002年第09期(总85期) 2002年第08期(总84期) 2002年第07期(总83期) 2002年第06期(总82期) 2002年第05期(总81期) 2002年第04期(总80期) 2002年第02,03期(总78,79期) 2002年第01期(总77期) 突破销售思维 创造锦程未来/马军     2009年是充满机遇的一年，虽然外部的市场环境带给我们诸多考验和各种挑战，但我们仍然在这种不景气的环境中逆势而上，把最坏的时代变成了最好的发展机遇 。在创新业务模式 、优势订舱平台以及优秀销售团队的共同作用下 ，我们在最短的时间内实现了业绩的迅速提升，并以最快的速度持续发展着 。而这最直接的因素还是销售团队的综合能力。     对于销售人员来说 ，销售知识和技巧是必备的条件，没有坚实的销售知识做基础 ，销售只能视为投机，无法真正体现销售的价值。销售是对常识的运用，只有将这些被实践证实的观念运用在“积极者”身上，才能产生明显的效果。     每一次成功的销售经验绝对不是一个偶然事件，它是通过知识经验积累、充分计划准备以及完美运用销售技巧的结果。在取得一鸣惊人的成绩之前，我们必须先做好充分的准备工作 。销售前的计划、准备工作决不可疏视  ，有备而来才能胜券在握。准备好销售工具、开场白 、可能提出的问题以及可能出现的回答 ，再加上现场的灵活反应 ，往往很容易瓦解坚强的对手 ，从而获得此次销售的成功。     另外，在沟通的过程中还要注视你的客户 ，因为他是能给你带来成功的人。一个成功的销售人员会有计划且自然地接近客户 ，并使客户觉得与我们合作是有益处的，使他愿意与我们进行合作。要想达到这点 ，必需要让客户感到你是真的设身处地为他着想 ，并且发自内心的帮助他。无论你靠什么去打动客户的心，有人以敏捷的思维、逻辑周密的雄辩使人信服 ；有人以声情并茂、慷慨激昂的陈词打动人心，这些都是形式。但是 ，无论在任何时间、任何地点，用任何方式去说服任何人，最重要的因素始终只有—个 ，那就是真诚。     当你踏进客户的大门时，你必需挺起胸膛，信心百倍的面对客户。一定要记得，你是帮客户解决问题来的，不是乞讨客户的施舍 。在你身后是整个公司，我们能帮客户解决业务中的任何问题 。当你这样想时，你就不会感到孤单并且充满自信。     自信不等于自负或骄傲 。很多时候，我们销售失败是因为我们总是不能用宽容的心来对待客户 ，甚至还有人最喜欢和客户争辩，直到分清谁对谁错，这些都是业务中的大忌 。正视自我的缺点和不足是提升自我最好的法宝，在业务中只要遇到问题，一定是我们的原因造成的 。很多人觉得明明是客户的问题，为什么要我们承担责任 ？不要忘了 ，我们才是这个行业的专家 ，就因为这个客户才会找我们 ！     不管从事哪个行业，哪种工作，我们必需全身心的热爱这个行业，热爱这份工作，只有做到这点，才能不断激发工作的激情和创造力 。     在锦程，公司已经用创新的思维给我们搭建了一个优势的平台，我们要做的就是充分利用这种有效的业务模式，走在别人的前面 ，抓住时代的机遇，实现飞速发展 ，创造我们共同的未来！ 加入时间 ：2009/9/1 14:06:00 阅读次数：1855